Psicología ES
- Primer Parcial De Dinamica De Grupos
El viernes 2 de octubre tuve el primer parcial de Dinámica de grupos. Cada uno elegía el tema al que quería pertenecer:Hojas verdes: era el "grupo de fans" de la materia. Estos alumnos asistían a casi todas las clases, presentaron todos las dinámicas...
- Tamaño Del Grupo
Es muy difícil lograr un buen debate cuando el grupo tiene más de 15 miembros. En tales casos se puede recurrir a la formación de subgrupos para que discutan independientemente. Al finalizar la actividad cada subgrupo podría exponer sus conclusiones...
- Informalidad Y Clima Permisivo Dentro Del Grupo
Generalmente la falta de formalidad ayuda a lograr comodidad en los miembros de un grupo. Las buenas relaciones interpersonales crean informalidad. La indumentaria también puede utilizarse como otro recurso así como también la autorización de tomar...
- Sentimiento De Igualdad En El Grupo
Todo lo que contribuya a intimidar o a crear sentimientos de inadecuación en los miembros del grupo reducirá la productividad y el placer del mismo. Por ejemplo, si todos están sentados en sillas dispuestas en filas delante de una plataforma o de los...
- Concepto De Grupo
A lo largo de su estudio, se dieron diferentes conceptos de grupo. Cada uno pone énfasis en un aspecto particular. Algunos autores hacen hincapié en la interdependencia de sus miembros. Por ejemplo Forsyth dice: “Definimos un grupo como dos o más...
Psicología ES
Factores que inhiben y favorecen la participacion en un grupo
Hay algunos factores que inhiben la discusión en un grupo y otros que la favorecen. Cada uno de estos se irá desarrollando en un nuevo post:
- Sentimiento de igualdad
- Informalidad y clima permisivo
- Tamaño del grupo
- Características del ambiente físico
Otro factor a tener en cuenta es el realismo con el que se han elegido los objetivos. Si los objetivos son realistas, el ambiente físico, cómodo y acogedor y las personas se tratan de una manera cordial, los miembros del grupo sentirán placer de hablar sobre un tema de su propia elección. En tales condiciones, desaparecen los problemas de motivación y de asistencia.
Bibliografía:
- Gibb, J. Manual de dinámica de grupos. Capítulo 2: Puesta en escena. Páginas 17-25
- Primer Parcial De Dinamica De Grupos
El viernes 2 de octubre tuve el primer parcial de Dinámica de grupos. Cada uno elegía el tema al que quería pertenecer:Hojas verdes: era el "grupo de fans" de la materia. Estos alumnos asistían a casi todas las clases, presentaron todos las dinámicas...
- Tamaño Del Grupo
Es muy difícil lograr un buen debate cuando el grupo tiene más de 15 miembros. En tales casos se puede recurrir a la formación de subgrupos para que discutan independientemente. Al finalizar la actividad cada subgrupo podría exponer sus conclusiones...
- Informalidad Y Clima Permisivo Dentro Del Grupo
Generalmente la falta de formalidad ayuda a lograr comodidad en los miembros de un grupo. Las buenas relaciones interpersonales crean informalidad. La indumentaria también puede utilizarse como otro recurso así como también la autorización de tomar...
- Sentimiento De Igualdad En El Grupo
Todo lo que contribuya a intimidar o a crear sentimientos de inadecuación en los miembros del grupo reducirá la productividad y el placer del mismo. Por ejemplo, si todos están sentados en sillas dispuestas en filas delante de una plataforma o de los...
- Concepto De Grupo
A lo largo de su estudio, se dieron diferentes conceptos de grupo. Cada uno pone énfasis en un aspecto particular. Algunos autores hacen hincapié en la interdependencia de sus miembros. Por ejemplo Forsyth dice: “Definimos un grupo como dos o más...